別人轉工多是為了更好的薪酬和前景,兩年前自己決定不轉工,兩年後獲得同一份的職位的聘書!
奈何時移勢易,新職位的起薪點已調低! 如轉到新職位,即時要減人工,我是否自討苦吃呢???!!!
今天是本人的生日,由於沒有特別的慶祝活動,所以我都如常返工!
昨天我的好同事Camille已送了禮物給我,今天亦收到朋友的祝福和禮物!!!~~~
今天雖然沒有吃生日蛋糕,但office有同事請食鉢仔糕和芝士蛋糕呀!!!~~~
其實,對我來說,生日不需要大肆去慶祝,收到朋友和家人們的關心已經是很好的禮物!!!~~~
近日在家附近的地方看見人口普查的統計員,其實自己十年前也曾經擔任過統計員,當時是大約在復活節的假期,那時人口普查除了招聘大學生和中六生外,中四學生也可以申請。而這份臨時工更是我第一次工作"賺錢"的經驗,人工也不錯的!
那次人口普查跟這回的有所不同,因為以前住戶無須寄回問卷,所以我們這些統計員就要上門去收取住戶填寫好的問卷! 當時我還是一名中四的學生,幸好工作的地點是住宅而且離家不遠,所以也算順利,而且又可以識到不同的朋友(雖然現在大家已經沒有聯絡)!!!~~~
時間真的過得很快, 十年間自己也有很多轉變,從學生走入職場。現在看到那些年青又後生的統計員拿著"紅袋",也不禁令我諗番起十年前當統計員的經驗!哈哈,原來咁有過左十年,自己真係想唔認老都唔得!!!~~~
這是一篇在網路看到的文章,覺得挺有意思的:
「有一對兄弟,他們的家住在80層樓上。有一天他們外出旅行後回家,卻發現大樓停電了!雖然背着大包的行李,但看來沒有甚麼別的選擇,於是哥哥便對弟弟說:『我們就爬樓梯上去!』就這樣,他們背着兩大包行李開始爬樓梯。
爬到20樓的時候他們開始累了,哥哥說:包包太重了,不如這樣吧,我們把包包放在這裏,等來電後坐電梯來拿。』故此他們把行李放在了20樓,輕鬆多了,繼續向上爬。
他們有說有笑地往上爬,但是好景不常,到了40樓,兩人實在累了。想到還只爬了一半,兩人開始互相埋怨,指摘對方不注意大樓的停電公告,才會落得如此下場。他們邊吵邊爬,就這樣一路爬到了60樓。
到了60樓,兩人累得連吵架的力氣也沒有,弟弟便對哥哥說:『我們不要吵了,乾脆爬完它吧。』他們默默地繼續爬,終於到80樓了!興奮地來到家門口的兄弟倆,此時竟發現,他們的鑰匙留在20樓的包包裏!
有人說,這個故事,其實就是反映了我們的人生:
20歲之前,我們活在家人、老師的期望之下,背負着很多的壓力、包袱,自己也不夠成熟、能力不足,因此步履難免不穩。20歲之後,離開了眾人的壓力,卸下包袱,開始全力以赴、不顧後果地揮霍自己的青春,就這樣愉快地過了20年。
可是到了40歲,發現青春已逝,不免產生許多的遺憾和追悔,於是開始遺憾這個、惋惜那個、抱怨這個、嫉恨那個,就這樣在抱怨中度過了20年。
到了60歲,發現人生已所剩不多,於是告訴自己不要在抱怨了,就珍惜剩下的日子吧!於是默默地走完了自己的餘年。到了生命的盡頭,才想起自己好像有甚麼事情沒有完成,原來,我們所有的夢想都留了在20歲的青春歲月。」
看完這個故事,每個人都會有不同感受! 而我就真的好怕自己不能好好把握時間和機會,無無謂謂地過日子,這樣不是很可惜嗎?
我有時也很困惑,究竟自己要有什麼實質的計劃才能過得更有意義和更充實呢?
今天因為自己的粗心大意,在處理個案時看漏了一項資料,幸好上司及時發現,吩咐我糾正過來! 上司也沒有完全怪哂我,因為其他有份參與的同事也有責任!
其實,有時候當我知道自己犯下這些不必要的錯誤時,我也會好嬲自己點解咁唔小心,不滿自己的表現,甚至會質疑自己的工作能力! 因為我已經不再是新人,在這個機構工作了近四年的時間,理應可以好好應付工作! 但我還是很不滿恴自己的工作表現,覺得自己很不濟呢!
雖然自己在這個崗位已經一段時間,但我的情緒仍然很受這份工作的影響! 在我的工作之中,我既要為別人/其他同事的出錯而去"收拾殘局",所以無論係自己還是別人的出錯,都會令我好"忟"! 而且,我身處 "夾心階層",下面做錯事或者搞唔掂又要我去應付,上頭有野要做或有指示要執行又係同我講,既要對上,又要對外,而且既要對外(界)又要對內(部)!!!~~~
我知道其實每份工作都有其難處,可能很多其他的工作也會出現我以上所說的情況,而且我身邊的同事也是面對相同的處境,所以問題有可能是出在自己身上,這是我會質疑自己工作能力的主要原因!!!~~~
當我做學生時,條路算是行得很順利!自從出來工作後,自己變得愈來愈不快,體重愈來愈輕,是我太介懷工作的人和事所引致的後果嗎?!我知道不能要求外界的環境去遷就自己,轉工亦不一定可以把所有問題消除,所以最關鍵還是要靠自己去解決問題,這樣才可以好好過生活!!!~~~
我們組別的大老闆之前退休,本星期新的領導人來了,而這個領導人只是暫時在我們組別"坐一坐",因為她七月就會升職成為更高層核心領導人之一,而七月又會有另一個新老闆來!!!~~~
一開始我們已經聽聞現時這位新老闆對工作比較嚴緊,所以我們都十分留心! 我覺得其實遇上這種類型的上司也有好取的地方,因為可以學到新知識和技巧! 我之前有一些cases要給她看,覺得佢係一個實事求是的人,而且會落手落手話俾您知點樣可以有更好的效果,唔會帶您遊花園,所以這樣的領導人已經算很不錯呢!聽聞七月來的新老闆更難頂,EQ和情緒都不太好! 所以,我要好好珍惜這一段時間呢!!!~~~